تحسين علاقتك بمديرك No Further a Mystery
تحسين علاقتك بمديرك No Further a Mystery
Blog Article
وعلى الرغم من تعقيدات مكان العمل الحديث ولكنه يعتبر الخلفية المقالية لتحسين هذه العلاقات ذات الأهمية المتزايدة. ويستطيع الموظفون تحسين علاقاتهم مع مدرائهم عبر تطبيق بعض الإستراتيجيات ومنها:
فأنت المسؤول عن علاقتك بمديرك وتحسينها بنسبة أكبر منه، وأنت من عليه اتخاذ الخطوة الأولى، وفق ما يفضله هو والتكيف مع طبيعة شخصيته.
لا تجبر مديرك على قبول محاولاتك السابقة، فبناء علاقة جيدة وقوية بعد خلافات قد يستغرق بعض الوقت. لذا امنح مديرك بعض الوقت والمساحة لملاحظة جهودك.
لا شيء سيجعلك أكثر تميزًا من الاهتمام بالتفاصيل الصغيرة، كلما زاد اهتمامك بها كلما زادت علاقتك تحسنًا مع مديرك وزاد اعتماده عليك.
التّسلط والظّلم: ويشعر به الموظف عندما يضيع حقه ولا يقوم المدير بتقدير جهده وحقه، بل وفي بعض الأحيان يكون المدير هو من يهضم حق الموظف ويظلمه.
سر إسم مولود جاستن وهايلي بيبر... وكل ما نعرفه عن أشهر حملها
لمواصلة قراءة المقال مجاناً، أدخل بريدك الإلكتروني لمواصلة قراءة المقال مجاناً حمّل تطبيق مجرة.
إن إحدى أفضل الطرق غير المباشرة لتحسين علاقتك مع رئيسك في العمل هي العمل الجاد. حتى إذا كان رئيسك في العمل لا يأتي بانتظام ويزور فريقك ويتحدث إليك مباشرة، فإن المعلومات التي تفيد بأنك موظفة كفوءة ستعود إليه في الدردشة المكتبية أو بشكل ملموس أكثر في مراجعة أدائك.
الاهتمام بأدق التفاصيل في أي عمل يتم إنجازه؛ هو دون شك مفتاح التميز لأي موظف أو مؤسسة عمل، لذلك؛ فإن حرص الموظف على إتمام مهام عمله مع عدم إهمال التفاصيل مهما بدت صغيرة أو غير مهمة، من أهم عوامل بناء عَلاقة جيدة وجسر من الثقة في مدى جودة وإتقان العمل بين الموظف ومديره،
والله الأكثرية يعتقدون إنك انقر على الرابط تكون البغبغاء، النمَّام، الواشي للمدير إنه راح يحبك ويخليك ذراعه اليمين بالعكس راح يكرهك و ينفر منك وفي نفس الوقت يصالحك عشان مصلحته. حسن علاقتك فيه بدون أذية الغير وبدون للف والدوران.
اعلم أنك لا تملك القدرة على تغيير مديرك، لذا فالتكيف مع اسلوبه هو أمر هام لتستطيع تحقيق النجاحات تحت إدارته، لا فائدة أبداً تأتي من وراء محاولاتك الحثيثة لتوضح له أن اسلوبه خاطيء، أو أن هناك نواقص بمهاراته الإدارية، كل هذا لن يأتي إليك سوى بالمتاعب وخلق علاقة عدائية مع مديرك، وهو بالتأكيد الأمر الذي لن يكون في صالحك لوجود الصلاحيات معه مما يضعف من موقفك.
العمل بروح الفريق ومساعدة الزّملاء لتجاوز التّحديات والمشاكل التي تواجههم في العمل وتقديم الدعم الممكن لهم.
عزيزي الباحث عن عمل: "اكتب في التعليقات "اسم الوظيفة" الذي تبحث عنها و "اسم المدينة
حلمت أني كنت في منزل المدير وفيه سرير خاص بي لأنام عليه مديري مرواغ ومماطل وأفكر بترك العمل هل أخبر المدير بأن زميلي استغل عملي ليسافر هو تصيبني نوبات هلع شديدة بسبب جرعة زائدة من الحشيش لدي مشاكل مع التعامل مع الناس وتعبي في الحصول على حقي تركني حبيبي ونسيته وتشافيت منه لكنه يصر على الظهور في حياتي